De 150 à 250 postes pourraient être créés dès cet automne. Il s’agirait essentiellement de postes d’agents de centre de contacts clients, mais des emplois en gestion, en ressources humaines et en technologie de l’information seraient également disponibles.
«Nous sommes en pleine expansion, Gexel évalue la possibilité d’implanter un centre de contacts clients à Trois-Rivières, et la disponibilité de la main-d’oeuvre sera un facteur déterminant dans notre choix final», soutient Paul Trihey, président et chef de la direction chez Gexel.
À noter que les candidats pour les postes d’agents doivent posséder un diplôme d’études secondaires et être à l’aise avec les nouvelles technologies. De l’expérience en vente ou en service à la clientèle est un atout, tout comme le bilinguisme.
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